Raio-X de RH

Objetivo: obter visão geral do RH da empresa, reconhecer questões de riscos com passivos trabalhistas, identificar oportunidades e orientar sobre ações que minimizam possibilidades de passivos trabalhistas

Objetivo e Escopo do Plano:

Raio-X de RH

(plano ref.3.2.3.03.01)

Análise de possibilidade passivo trabalhista na operação atual da empresa
Assessoria para documentação inicial em diagramação da estrutura e organograma funcional
Catalogação e análise da produção/produtividade dos colaboradores nos últimos 12 meses
Análise do organograma funcional e centros de custo e formas de rateio;
Análise preliminar das últimas 12 folhas de pagamento e apurar o resultado dos colaboradores
8 reuniões de 50 minutos com especialista
Duração: 1 mês
Investimento:
– até 10 colaboradores  R$ 2.000 (consultar agenda)
– até 30 colaboradores  R$ 4.000 (consultar agenda)
– até 60 colaboradores (indisponível até março/2026)
– acima de 60 colaboradores (indisponível até março/2026)